Lo Studio affianca imprese e società nella gestione delle principali problematiche legali connesse all’attività aziendale, offrendo un’assistenza continuativa, coordinata e costruita sulle specifiche esigenze dell’organizzazione.

Grazie anche alla collaborazione con professionisti qualificati, lo Studio è in grado di fornire un supporto multidisciplinare nei diversi ambiti che interessano la vita dell’impresa.

L’impresa può così contare su un unico riferimento per il coordinamento delle diverse problematiche legali che possono emergere nello svolgimento dell’attività.

Rapporti di lavoro e gestione del personale

Lo Studio assiste le imprese nella gestione dei rapporti con dipendenti e collaboratori, sia nella fase ordinaria sia nell’insorgenza di situazioni di conflitto.

L’attività comprende, in particolare:

• redazione e revisione di contratti e accordi di lavoro;
• contestazioni disciplinari e procedimenti sanzionatori;
• licenziamenti individuali;
• trasferimenti, mutamenti di mansioni e riorganizzazioni aziendali;
• gestione di assenze, malattie e condotte disciplinarmente rilevanti;
• controversie con dipendenti ed ex dipendenti;
• conciliazioni e contenzioso;
• assistenza in materia di sicurezza e infortuni sul lavoro.

L’obiettivo è supportare l’impresa nella gestione corretta dei rapporti di lavoro, prevenendo il contenzioso e individuando soluzioni adeguate alle esigenze organizzative e produttive.

Proprietà intellettuale e industriale

Lo Studio presta assistenza nella tutela degli elementi immateriali che rappresentano il patrimonio e il valore competitivo dell’impresa.

L’attività riguarda, tra l’altro:

• marchi, denominazioni e segni distintivi;
• nomi a dominio;
• diritto d’autore;
• software e contenuti digitali;
• tutela del know-how e delle informazioni riservate;
• accordi di riservatezza;
• licenze e cessione dei diritti;
• concorrenza sleale;
• utilizzo non autorizzato di marchi, immagini e contenuti;
• rapporti contrattuali con dipendenti, collaboratori, fornitori e partner commerciali.

Lo Studio assiste l’impresa sia nella predisposizione degli strumenti contrattuali necessari a prevenire violazioni sia nella tutela giudiziale e stragiudiziale dei propri diritti.

Responsabilità degli enti e d.lgs. 231/2001

Particolare attenzione è dedicata alla responsabilità amministrativa degli enti prevista dal d.lgs. 231/2001.

Lo Studio affianca le imprese:

• nell’analisi dei rischi;
• nella predisposizione, revisione e aggiornamento dei Modelli di organizzazione, gestione e controllo;
• nella redazione di protocolli e procedure;
• nei rapporti con l’Organismo di Vigilanza;
• nella formazione del personale;
• durante verifiche, ispezioni e procedimenti sanzionatori;
• nei procedimenti penali che coinvolgano la società, gli amministratori o i dipendenti.

Assistenza legale integrata

L’attività dello Studio comprende inoltre la contrattualistica commerciale, il recupero crediti, il contenzioso civile e societario, i rapporti con enti e autorità e la gestione delle controversie con clienti, fornitori e partner commerciali.